Consejos para causar buena impresión en una entrevista de trabajo
En el momento de afrontar una entrevista de trabajo, cada personas tiene sus trucos, sus estrategias y sus métodos para lograr transmitir lo mejor de sí. En principio, no hay ningún manual escrito que sirva de guía infalible para lograr la entrevista perfecta. Sin embargo, si que hay un listado de cosas que debes evitar a toda costa si no quieres echar a perder tu oportunidad.
Sepa qué debe evitar hacer en las entrevistas de trabajo.
Usar ropa inadecuada para una entrevista de trabajo.
Lo entendemos. Es joven y genial. Y quizás su polo sea del agrado del entrevistador también. Pero es mejor llevar ropa formal para no sorprender a nadie.
Consejo: haga ver al entrevistador que usted es una apuesta segura vistiendo camisa y corbata (hombres) o siendo conservadora pero con estilo (mujeres). Incluso en una entrevista por video conferencia debe demostrar que se toma en serio la oportunidad laboral.
Tratar de negociar su salario en la primera reunión.
Entendemos que usted trata de asegurarse de que no quiere hacer perder el tiempo de nadie. Sin embargo, hacer preguntas sobre salario muy temprano lo hacen ver como un novato.
Consejo: recuerde que esto es un proceso. Cuanto más lejos llegue a través del proceso, el potencial empleador demostrará más interés en contratarlo, fortaleciendo así su posición de negociación.
Usar una foto de sus hijos o mascotas, o una mala imagen de sí mismo, en sus cuentas de Twitter, LinkedIn y Google+.
Si está utilizando cuentas personales de correo electrónico para postular a un empleo, entonces el entrevistador también verá su perfil cuando envíe su CV.
Consejo: envié mensajes de prueba a un amigo que le diga cómo luce su correo electrónico y redes sociales ante los demás, y si es necesario, arregle algunas cosas en sus cuentas.
Ser arrogante
Por supuesto, tal o cual empresa está interesada en contratarlo. Pero eso no quiere decir que usted sea una estrella de rock, y dicha empresa no se derrumbará sin usted.
Consejo: El hecho de que consiguió la entrevista no significa que consiguió el trabajo. Todavía tiene que promocionar sus habilidades.
No proporcionar un enlace a su perfil de LinkedIn.
No nos cansaremos de insistir en esto: cuando uno tiene que comparar cientos de CV, LinkedIn es realmente útil porque hace que la información de todos los candidatos tengan el mismo aspecto – y esto facilita el trabajo del entrevistador para saber quién es el más indicado y quién no.
Consejo: Un enlace URL de LinkedIn en un correo electrónico es mucho más fácil de revisar que un documento adjunto de Word o PDF.
